Ausbildung und Karriere im Leistungsverbund der St.  Augustinus Gelsenkirchen GmbH

Mit rund 4.500 Mitarbeiter*innen ist die St. Augustinus Gelsenkirchen einer der größten Arbeitgeber im sozialen Sektor in der Region. Insgesamt arbeiten bei uns mehr als 70 verschiedene Berufsgruppen in den verschiedenen Betriebsgesellschaften und Einrichtungen. Damit bietet die St. Augustinus Gelsenkirchen GmbH ein breites Spektrum verschiedener Berufe mit unterschiedlichen Fachrichtungen und Qualifikationen.

Neben den zahlreichen weiteren Ausbildungsberufen im Leistungsverbund liegt uns besonders eine qualitativ hochwertige Ausbildung in der Pflege am Herzen. Dazu arbeiten alle Krankenhäuser und Einrichtungen eng mit dem Kirchlichen Bildungszentrum für Gesundheitsberufe im Revier zusammen. Zur Berufsorientierung bitten wir gerne Praktika an.

Zum Leistungsverbund gehört das Marienhospital Gelsenkirchen – Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen. Hier werden jährlich zahlreiche Plätze für das Praktische Jahr vergeben. Außerdem bieten wir die Möglichkeit zur Famulatur, dem Praktikum während des Medizinstudiums, in unseren Krankenhäusern. Sie haben Ihr Praktisches Jahr bereits abgeschlossen und die Approbation in der Tasche? Wir freuen uns Sie auf dem Weg Ihrer Facharztausbildungen/Facharztweiterbildung zu begleiten. Alle Weiterbildungsbefugnisse finden Sie hier!

Für Ärzt*innen (oder Student*innen aus dem Ausland) bieten wir Hospitationen in unseren Kliniken an, in denen sie Arbeitsabläufe kennenlernen und praktische Erfahrungen sammeln können.

Für all diejenigen deren berufliche Richtung im Anschluss an den Schulabschluss noch nicht festgelegt ist, eignen sich ein freiwilliges soziales Jahr oder der Bundesfreiwilligendienst. Gerne besprechen wir mit Ihnen die Optionen, FSJ oder BFD im Leistungsverbund zu absolvieren. 

Für alle Mitarbeiter*innen im Leistungsverbund stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Die Personalentwicklung stellt gemeinsam mit dem Institut Albertus Magnus jährlich ein umfangreiches Seminarangebot zusammen.

Seit 2010 halten wir des Weiteren das Zertifikat „audit beruf und familie“ und setzen uns für eine familienfreundliche Personalpolitik ein. Von Apothekenpersonalverkauf bis hin zu Vergünstigungen und Rabatten stehen den Beschäftigten in den Betriebsgesellschaften zahlreiche Benefits zur Verfügung.

Stabsstelle Personalgewinnung

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